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幼児教育・保育の無償化(新2号・新3号)の認定を受けている方についての新型コロナウイルス感染症に伴う対応について(認可保育施設以外の施設を利用している方向け)(令和3年8月20日更新)

更新日:2021年8月20日

ページ番号:59930565

新型コロナウイルス感染症の影響による社会経済活動の状況等をふまえ、幼児教育・保育の無償化(新2号・新3号)の認定を受けられている方について、次のとおり取り扱うことになりましたので、お知らせいたします。
保護者の皆さまにおかれましては、ご理解、ご協力いただきますよう、よろしくお願いいたします。

令和3年8月から9月に認定を受けられた方の育児休業からの復職期限の延長について

育児休業中の方が幼児教育・保育の無償化(新2号・新3号)の認定を受けられた場合、通常、認定月の翌月15日までを育児休業からの復職期限としていますが、育児休業からの復職期限を令和3年11月1日までに延長します。
 
なお、復職期限を延長するにあたり、申請等の手続きを行っていただく必要はありません。

復職後の勤務証明書の提出について

上記に該当する場合は、11月1日までに復職していただき、下記提出期限までに勤務証明書(就労実績欄に記載があるもの)を保育入所課までご提出ください。
 
<提出期限> 11月19日(金曜)
 

その他

  • 育児休業の延長については、お勤め先にご確認ください。
  • 育児休業給付金の支給期間の延長については、お勤め先やハローワーク等にご確認ください。

求職活動を理由として認定を受けている方の就労開始期限の延長について

求職活動を理由として、幼児教育・保育の無償化(新2号・新3号)の認定を受けられた方は、認定開始日から90日以内に就労(週3日以上かつ週16時間以上)を開始していただく必要がありますが、令和3年8月の保育の必要性の事由が「求職中」の方の就労開始期限を、令和3年10月31日まで延長します。
 
なお、就労開始期限を延長するにあたり、申請等の手続きを行っていただく必要はありません。

就労開始後の勤務証明書の提出について

上記に該当する場合は、10月31日までに週3日以上かつ週16時間以上の就労を開始していただき、下記提出期限までに勤務証明書(就労実績欄に記載があるもの)を保育入所課までご提出ください。
 
<提出期限> 10月20日(水曜)
 
※勤務証明書の提出が、上記提出期限に間に合わない場合は、保育入所課までご連絡をお願いいたします。

その他

令和3年10月31日までに就労実績入りの勤務証明書をご提出いただけない場合は、上記期限をもって、幼児教育・保育の無償化(新2号・新3号)の認定の有効期間は満了となります。

お問合せ先

保育入所課

西宮市六湛寺町10-3 西宮市役所本庁舎 7階

電話番号:0798-35-3160

お問合せメールフォーム

hoikunyusyo@nishi.or.jp

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